多项选择题工作的能力因素有()。
A.心理能力
B.体质能力
C.实践智力
D.情绪智力
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1.多项选择题气质的类型有()。
A.多血质
B.黏液质
C.胆汁质
D.抑郁质
2.多项选择题影响工作满意度的特征有()。
A.工作本身
B.公平薪酬和晋升政策
C.上级管理
D.同事
3.多项选择题员工工作态度的类型为()。
A.工作满意度
B.工作投入
C.组织承诺
D.组织公民行为
4.多项选择题态度的心理结构由哪些成分构成()。
A.认知
B.情感
C.意向
D.意识
5.多项选择题社会知觉的若干效应有()。
A.首因效应
B.晕轮效应
C.近因效应
D.对比效应
6.多项选择题首因效应给我们的启示()。
A.对人、对事要防止以点代面
B.在看待别人的时候,要避免第一印象的不良影响
C.要防止把自己的主张强加于人
D.凡是领导者、公关人员等要注意给自己的工作对象留下好的第一印象
7.多项选择题知觉的情境因素有()。
A.适应
B.对比
C.敏感化
D.感受性提高
8.多项选择题知觉者的主观因素有()。
A.兴趣和爱好
B.需要和动机
C.知识和经验
D.个性特征
9.多项选择题社会知觉有()。
A.对人的知觉
B.对动物的知觉
C.人际知觉
D.角色知觉
10.多项选择题感觉与知觉的关系()。
A.感觉是知觉的成分
B.感觉是知觉的基础
C.知觉是在感觉之上产生的
D.没有感觉就没有知觉
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管理者的何种知觉与“人群关系”管理方式有更多的联系:()。
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