A.新文化、现代管理和新技术
B.高科技、高速度和高素质
C.新科技、现代管理和全面素质
D.新技术、新制度和高执行力
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A.严明的法律、明确的责任和规范的管理
B.严明的法律、正确的安全观和规范的管理
C.有效的应急措施、明确的责任和科学的态度
D.规范的管理、严明的法律和规范的行为
A.零伤害、零职业病、零环境污染
B.零险兆、零隐患、零三违
C.零险兆、零职业病、零环境污染
D.零伤害、零职业病、零三违
A.无能为力型
B.事后、亡羊补牢型
C.本质安全、超前、主动和预防型
D.综合对策、系统工程
A.技术、制度和教育
B.技术、管理和教育
C.技术、投入和培训
D.资金、管理和教育
A.轻伤事故
B.死亡事故
C.重伤事故
D.违法记录
E.违章记录
A.安全知识和技能
B.严格遵守安全规范的理解
C.个人安全职责的重要意义
D.因对个人安全职责理解偏差或缺乏严谨而产生失误的后果
E.缺乏法律常识而导致的违法行为
A.主要负责人
B.主管安全领导
C.工会主席
D.总工程师
A.安全第一
B.以人为本
C.以厂为家
D.职工与企业共存
A.企业
B.工矿商贸企业
C.普通
D.大众
A.文化主导态度
B.态度主导行为
C.行为主导结果
D.无必然联系
最新试题
系统安全是从根本上提高产品和系统安全水平的有效技术工作方法,它是在()工作基础上发展起来的。
()过程,应确保收集到必须的信息,供管理者进行评价。
用隔挡板和栅栏等将已确定的危险同人员和设备隔离,以防止危险发生和将危险降到最低水平的安全设计方法是()
安全目标管理是()管理。
()是从人们的思想意识方面进行培养和学习。
系统安全管理通过在()阶段,对系统的安全问题进行系统全面深入的分析和研究,用较低的代价取得较好的安全效果。
6σ安全管理方法实施原则中,以()关注焦点。
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