A.企业风气
B.管理理念
C.企业精神
D.企业哲学
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A.科学管理
B.经验管理
C.行为科学管理
D.文化管理
A.典型
B.部分
C.整体
D.个别
E.先进
A.时代精神
B.民族文化传统
C.企业优良传统
D.社会主义精神文明
E.社会主义物质文明
A.宝钢
B.海尔
C.长虹
D.邯钢
E.大庆
A.个性化原则
B.整体性原则
C.系统性原则
D.战略性原则
E.典型性原则
A.员工个人价值观
B.群体价值观
C.整体价值观
D.社会价值观
E.领导者价值观
A.基本原则
B.基本程序
C.基本方法
D.企业形象设计
E.具体原则
A.目标原则
B.卓越原则
C.绩效原则
D.亲密原则
E.求实原则
A.基本职业追求
B.基本职业修养
C.基本职业意识
D.基本职业能力
E.基本职业道德
A.追求精神自由
B.亲和一致的精神
C.人文主义和追求民主
D.强调理性与科学
E.尊重科学
最新试题
会计从业人员职业意志的具体表现是()
那种不能帮助企业创新,甚至使企业囿于传统、谨小慎微、墨守成规的企业文化只能是()。
当我们在评价一本书的时候,仅仅考虑该书所表达的思想内容,而不考虑书的封面设计、章节编排等构成形式。这种评价标准是()。
企业文化是企业一笔巨大的无形资产,为企业带来生产力的发展和美誉度的提高,是企业文化的()
企业文化修养的根本是()
著名的管理咨询公司麦肯锡是一家()
企业文化的来源中,居于主导地位的应该是()
当我们在评价一本书的时候,仅仅考虑书的封面设计、章节编排等构成形式,而不考虑该书的具体思想内容。这种评价标准是()。
假如一个高科技企业,强调的是现代经营理念,但是办公室的布置却大红大绿,那么它的企业文化就缺乏()。
某种企业文化仅仅符合优质企业文化的形式标准,就说明已经具有了成为优质企业文化的()。