A.①③④⑤⑥
B.①②④⑤⑥
C.②③④⑤⑥
D.①②③④⑤⑥
您可能感兴趣的试卷
你可能感兴趣的试题
A.风险规避
B.风险分离
C.风险结合
D.风险转移
A.事前与证券发行机构签订好发行新证券融资的合同,为某种风险建立专项基金都属于事前的融资计划
B.风险转移分为三大类:保险、非保险合同转移和风险证券化
C.风险融资型合同转移方式经常出现在租赁、承包、转让等交易活动中
D.风险规避是一种较为消极的方法
A.风险转移
B.风险规避
C.风险分离
D.损失控制
A.①②③
B.①②③④
C.①②③⑤
D.①②③④⑤
员工福利制度的发展受社会风险环境的制约,风险管理科学大体上经历了的三个发展阶段是()。
①可保风险管理阶段
②可保风险和金融风险管理并存的发展阶段
③金融风险管理阶段
④整体风险管理阶段
A.①②③
B.①②④
C.①③④
D.②③④
A.中国员工福利制度的基本理念应是确保每个公民都具有平等的社会发展权利,这代表了现代条件下的社会公正和公平
B.在考虑发展员工福利的同时,必须考虑到我国目前在资源有限的条件下,如何最有效地使用资源,最大程度地降低和分散社会风险
C.在公共政策领域,有关社会政策的优先排序应为:基本公共卫生、义务教育、就业
D.在社会保障领域,优先顺序应为:最低生活保障与救助、医疗保障、失业保障、养老保障及住房保障
A.①②③④
B.①②③⑤
C.①②④⑤
D.①②③④⑤
企业的风险成本包括()。
①为了减少风险造成的损失而去预防或控制风险的成本
②因风险事故发生而导致的损失
③风险规避行为的机会成本
④因雇员受到伤害支付的抚恤费用
A.①②③
B.①②④
C.②③④
D.①②③④
A.①②③
B.②④
C.②③④
D.①②③④
A.按风险所导致的后果划分
B.按损害对象划分
C.按风险的起源与影响划分
D.按风险所发生的原因划分
最新试题
员工福利制度是社会发展到一定阶段的产物,在现代社会经济生活中,员工福利具有广泛而重要的作用,主要包括()。①可以在一定程度上促进社会公平②在一定程度上可以有效地缓解贫困问题、人口问题和其他社会问题③能有效提高企业经营效益与利润水平④化解社会风险、促进社会健康发展
根据我国个人所得税法的相关规定,以下属于个人所得税免税范围的项目有():①工资和奖金;②福利费、抚恤金、救济金;③保险赔款;④按照国家统一规定发给的补贴、津贴;⑤国债利息。
关于美国国内税法对401(k)计划的有关待遇规定的陈述,以下正确的有():①不得提前取款;②允许提前取款;③允许困难取款;④参加401(k)计划的雇员在年龄≥70.5岁时,必须开始从个人账户中取款,否则政府将对应取款额征税50%;⑤允许借款,而后偿还本金和利息。
以下关于世界贫困状况的说法中,错误的是()。
人类社会除以法律为最低要求的行为规范外,道德的约束力也不可忽视,但各不同群体的道德规范要求往往不同。比如信仰伊斯兰教的教徒和信仰基督教的教徒所遵从的道德规范就有所不同,这种现象说明道德具有()特征。
《中华人民共和国宪法》中有关员工福利的论述内容包括()。①中华人民共和国公民在年老、疾病或者丧失劳动能力的情况下,有从国家和社会获得物质帮助的权利②国家通过各种途径,创造劳动就业条件,加强劳动保护,改善劳动条件,并在发展生产的基础上,提高劳动报酬和福利待遇③国家对就业前的公民进行必要的劳动就业训练④国家依照法律规定实行企业事业组织的职工和国家机关工作人员的退休制度
企业社会责任理论始于1930年代的美国大萧条时期,这次经济危机促使人们转变企业以盈利为唯一目的的追求,之后的发展使其有了更广泛的理论支持。其中()避免了孤立、静止地看待企业的社会责任,注意到了企业与社会的互动关系。
从国内外关于企业社会责任的解释和理解中,可以清晰地看到,为员工提供福利计划是企业应当承担的重要社会责任之一,是企业处理和员工关系的重要依托。许多重要组织和学术机构等对企业社会责任予以高度关注,且给出了定义。世界经济论坛认为,作为企业公民的社会责任包括()。①好的公司治理和道德标准,主要包括遵守法律、现存规则及国际标准;防范腐败贿赂,包括道德行为准则问题及商业原则问题②对股东的责任,主要包括通过各种有效手段控制成本、提高收入,增加股东利益③对环境的责任,主要包括维护环境质量、使用清洁能源、共同应对气候变化和保护生物多样性等④对社会发展的广义贡献,主要指广义的对社会和经济福利的贡献,比如,向贫困社区提供要素产品和服务,如水、能源、医药、教育和信息技术等
根据我国个人所得税法规定,个人所得税免税的项目有()。①工资②福利费③奖金④抚恤金⑤救济金
员工福利项目税收筹划的原则有()。①合法性原则②成本效益原则③财务利益最大化原则④稳健性原则