问答题简述组织协调和控制的障碍有哪些?
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1.问答题简述组织结构决策的依据有哪些?
2.单项选择题企业同时选择两种标准作为划分组织结构的基本依据,并从两个方面分享管理下属的权力的是()
A.职能型组织
B.地域型组织
C.矩阵结构
D.产品型组织
3.单项选择题下列哪一项不属于生活津贴()
A.住房津贴
B.外派补偿
C.子女教育津贴
D.生活费用津贴
4.单项选择题下列哪一个不是国际企业对于员工的要求()
A.业务能力
B.公司文化适应能力
C.国际文化适应能力
D.外汇风险预防能力
5.单项选择题下列哪一个是采用产品型组织()
A.诺基亚
B.通用电气
C.荷兰的公司
D.比利时的公司
6.问答题请论述跨国资金转移的法律后果。
7.问答题论述外汇风险管理的类型和减少方法。
8.问答题请论述跨国资金转移的主要手段。
10.问答题简述集中存款具有哪些优势?
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西方国际企业的习惯做法是,被派遣到国外工作的管理人员被调到基本工资率高于本国的国家时,多数公司会使他们的基本工资()。
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下列各项中,不属于国际企业公司治理结构权利阶层的是()。
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在多数西方跨国公司中,被派遣到国外工作的管理人员的收入由三个部分组成,即基本工资、国外工作奖金和()。
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下列定价方法属于成本导向定价法的是()。
题型:单项选择题
一国政府对本国居民或公民纳税人征税时,对其中来源于外国的部分,优先考虑有关国家行使地域管辖权对此已征税的事实,允许这部分所得免征或减征本国税收,该原则称为()。
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采用新技术、新材料等制成的前所未有的产品,称为()。
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人力资源计划可分为长期计划、中期计划和短期计划。中期计划是对总体规划和安排的较为详细的说明,一般在()。
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国际企业进行标准化经营的根本目的是()。
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市场调查中的抽样对象是指()。
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当跨国公司向某一国出口汽车时,有可能受到该国汽车生产商协会的反对。这种协会往往属于()。
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