不属于优秀管理者的品质是（）。

单项选择题不属于优秀管理者的品质是（）。

A.关注自我事业的成功
B.愿意承担工作责任
C.关注、关心公司的发展
D.愿意接受新的挑战

1.单项选择题某单位制定的年终考核指标中有一条“工作要认真负责”，这样的标准不符合控制标准的（）要求。

A.简明性
B.可行性
C.可操作性
D.协调一致性

2.单项选择题在控制标准中，诸如单位产品产出所需工时数、耗电量、原材料消耗量，及单位机器台时产量、货运吨公里油耗等标准属于（）。

A.价值标准
B.实物标准
C.收益标准
D.成本标准

3.单项选择题财政收支预算在执行过程中几乎没有变动余地，这种预算属于（）。

A.弹性预算
B.刚性预算
C.收入预算
D.支出预算

4.单项选择题制定控制标准的时候，要注意把标准变成定量指标，这才符合制定控制标准的（）要求。

A.可检验性
B.可操作性
C.应用性
D.可行性

5.单项选择题将组织管理系统分为若干相对独立的子系统，每一个子系统独立地实施内部直接控制，这就是（）。

A.分散控制
B.分层控制
C.集中控制
D.内部控制

6.单项选择题在集中控制中，信息处理、偏差检测、纠偏措施的拟定等都是由（）统一完成的。

A.控制中心
B.最高决策层
C.中级管理层
D.监督机构

7.单项选择题管理方格理论提出了五种最具代表性的领导类型，（）领导方式对生产和工作的完成情况很关心，却很少关心人的情绪，属于任务式领导。

A.1-1型
B.9-1型
C.1-9型
D.5-5型

8.单项选择题领导理论的发展大致经历了三个阶段，（）侧重于研究领导人的性格、素质方面的特征。

A.性格理论阶段
B.行为理论阶段
C.效用领导阶段
D.权变理论阶段

9.单项选择题成就需要理论一般适用于（）的研究。

A.普通员工
B.技术人员
C.主管人员
D.基层管理人员

10.单项选择题根据佛鲁姆的期望理论公式，一般说来，效价越高，期望值越大，激励的水平就越（）。

A.高
B.低
C.一般
D.不能确定