《合同法》第三十九条规定，采用格式条款订立合同的，提供格式条款的一方应当遵循...

单项选择题《合同法》第三十九条规定，采用格式条款订立合同的，提供格式条款的一方应当遵循（）原则确定当事人之间的权利和义务。

A.公平
B.公正
C.平等
D.效率

1.单项选择题当钢筋直径相同时，钢筋搭接接头面积百分率为（）。

A.30%
B.40%
C.50%
D.60%

2.单项选择题法律、行政法规规定或当事人约定采用书面形式订立合同，当事人未采用书面形式但一方已经履行主要义务，对方接受的，该合同（）。

A.无效
B.部分内容有效
C.成立
D.口头约定部分内容不成立

3.单项选择题根据《合同法》，建设工程合同是承包人进行工程建设，发包人支付价款的合同，不包括（）合同。

A.工程勘察
B.监理
C.设计
D.施工

4.单项选择题施工企业期间费用中的管理费用所包含的财产保险费：是指施工管理用财产、（）保险。

A.工具
B.机械
C.材料
D.车辆

5.单项选择题间接费用包括企业内部的各生产经营单位（分厂、车间、项目经理部）为组织和管理生产所发生的各种费用，不包括（）等。

A.生产经营单位管理人员的工资和福利费
B.办公费
C.文明施工费
D.水电费

6.单项选择题施工企业的生产成本即工程成本，是施工企业为生产产品、提供劳务而发生的各种施工生产费用，又可以分为（）。

A.直接费用和财务费用
B.直接费用和间接费用
C.财务费用和管理费用
D.生产费用和财务费用

7.单项选择题员工培训的形式从（）来划分，可分为在职培训和脱产离职培训。

A.雇佣关系
B.培训与工作关系
C.上下级关系
D.部门关系

8.单项选择题人员招聘可分为（）和外部招聘两个渠道。

A.领导指派
B.内部征召
C.员工推荐
D.中介介绍

9.单项选择题在人员招聘时成立一个专门的临时招聘小组，该小组一般应由招聘单位的人事主管以及（）的相关人员组成。

A.用人部门
B.劳动部门
C.技术部门
D.财务部门

10.单项选择题优秀的人力资源计划，既是使企业和员工达到（）的计划，也是能够使企业和员工共同发展的计划。

A.短期利益
B.中期利益
C.长期利益
D.临时利益