A.价值观念
B.个性品质
C.目标需求
D.利益关系
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A.办公室人员的心理活动
B.同事之间的闲谈
C.下级部门的工作总结
D.社会上的各种传闻
A.网络内部,所有信息和人员实行分类管理,通过设定访问权限来保证安全
B.外来人员进入网络,有着严格的授权
C.对合伙人、重要客户等部分外来人员也无法开放
D.通过设立安全网关,允许某些类型的信息在Intranet与外界之间往来
A.在外事接待工作中坚持维护国家主权和民族尊严
B.不利用工作之便营私牟利、索要礼品
C.爽快答应外国客人提出的各种要求
D.参加外事活动按规章制度办事,不失密、泄密
A.查清楚来访客人乘坐的交通工具和班次
B.接站时要组织适当的人员、车辆迎接
C.最好提前到站等候,使客人一到就有宾至如归的感觉
D.迎接时,应当挂出本.位的标志,以防漏接
A.国家平等,尊重国格和人格
B.遵守外事纪律
C.集中统一,依法管理
D.实事求是,为经济基础服务
A.某商场的所有男性顾客
B.某市所有女性白领
C.某机关所有干部
D.某市所有大一的大学生
A.使办公室成员心中有数,增强组织工作的节奏
B.加强组织内部的协调与合作,减少部门和人际之间的摩擦
C.克服分权管理的弊端,发挥集权管理的长处
D.成为组织变革与发展的重要手段
A.让经验不足的人去处理乱局
B.以可控制的步骤工作
C.不急于求成地对员工指手画脚
D.不随意介入价值不大的事情
A.上午7点到9点
B.下午1点到3点
C.上午9点到下午1点
D.晚上7点到9点
A.埋头苦干,不计成果
B.珍惜时间,精心运筹
C.循序渐进,滴水石穿
D.注重计划,劳逸结合