单项选择题PDCA循环的第二步是()。
A.计划
B.检查
C.实施
D.处理
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1.单项选择题()是一种作业习惯和行为规范。
A.整顿
B.整理
C.清扫
D.清洁
E.素养
2.单项选择题()是5S活动中的第一项活动。
A.整顿
B.整理
C.清扫
D.清洁E素养
3.单项选择题()定价策略适用于价格弹性较大及具有潜在竞争威胁的产品。
A.满意定价策略
B.撇脂定价策略
C.渗透定价策略
D.折扣与让价策略
4.单项选择题()定价策略适用于市场集中激烈的中高档产品和技术密集型的产业用品。
A.满意定价策略
B.撇脂定价策略
C.渗透定价策略
D.折扣与让价策略
5.单项选择题缓慢掠取策略是产品()的策略。
A.成长期
B.成熟期
C.介绍期
D.衰退期
6.单项选择题集中策略是产品()的策略。
A.成长期
B.成熟期
C.介绍期
D.衰退期
7.单项选择题企业能够系统的制定有效的营销计划来吸引细分市场并为之服务,这是细分市场的()要求。
A.可行动性
B.可测量性
C.可进入性
D.可盈利性
8.单项选择题考核员工的工作成绩是()。
A.综合型考评
B.品质型考评
C.行为型考评
D.效果型考评
9.单项选择题考核员工的工作行为模式、行为风格等是()。
A.综合型考评
B.品质型考评
C.行为型考评
D.效果型考评
10.单项选择题具有专家参与、多次反馈、匿名进行、采用统计方法等特点的人力资源需求预测的方法是()。
A.德尔菲法
B.时间序列法
C.马尔可夫分析法
D.回归分析法
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职业生涯管理包括个人生涯管理和()
题型:单项选择题
客户关系管理的目标是实现客户关系在更长、更久、更深角度的发展。
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跨国经营具有()的特征。
题型:多项选择题
以下哪些指标是反映企业的偿债能力的?()
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逻辑提示法是销售人员利用逻辑推理劝说顾客购买推销产品的方法。
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消费者信任的建立需要企业的自律和社会的约束,下列哪一项是属于企业自律的行为?()
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下列人力资源管理与传统人事管理的区别,()项有误。
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假设成交法是建立在“顾客会买”的肯定假设之上的,它适用于老顾客、中间商进货以及主动表示要购买的顾客。
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()是指在组织货物运输过程中,越过流通仓库或铁路、交通中转环节,把货物从产地或起运地直接运到销售地或用户。
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多元企业是指由两个以上具备法人资格的工厂或商店组成的企业。
题型:判断题