简述测题的编排原则与编排方式。_考试资料网

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问答题简述测题的编排原则与编排方式。

参考答案： 原则：1.测题的难度排列易逐步上升。
2.尽可能将同类型的测题组合在一起。
3.各种类型测题本身的特...

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1.问答题简述能力倾向测验与智力测验的关系。

参考答案：1.能力倾向测验可分成三类：一般能力倾向测验、特殊能力倾向测验和多因素能力倾向测验。其中一般能力倾向测验就是指智力测验。...

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2.问答题简述构思效度的评估方法。

参考答案：1.对测验本身的分析：
1）测验的内容效度可以作为构思效度的证据；
2）测验的同质性指标可以推断测验...

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3.名词解释项目特征曲线

参考答案：ICC，是项目特征函数ICF或项目反应函数IRF的图解形式，它反映了被试对某一测验项目的正确反应概率与该项目所对应的能力...

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4.名词解释信度的操作定义

参考答案：一组测量分数的真分数方差与总方差（实得分数的方差）的比率，或者是真实分数方差占总方差的百分比。

5.填空题维特金及其同事为了区分“场独立”和“场依存”的被试，他们共设计了三个测验，即（）、（）、（）。

参考答案：身体调节测验；标尺和框架测验；镶嵌图形测验

6.填空题1960年修订的斯坦福-比内量表正式引入了（）的概念。

参考答案：离差智商

7.填空题美国心理学学会（APA）1974年制订的《教育和心理测量之标准》中，将效度分为三大类：（）、（）、（）。

参考答案：内容效度；构想效度；效标效度

8.填空题题目的来源可分为三个方面，即（）、（）和（）。

参考答案：已出版的标准测验；理论和专家的经验；临床观察和记录

9.填空题心理测验的（）是指编制的测验是测什么的，即用来测量什么样的心理变量或（）。

参考答案：目标；行为特征

10.填空题Q分类或称（）是由斯蒂芬森（W•Stehenson）1953年创立的。

参考答案：Q-技术