单项选择题在一个项目开始六个月后,聘用了一名新项目经理。一开始,团队成员不尊重新项目经理的指示,缺席定期会议,且不提供状态更新。然而,随着时间的过去,项目经理通过证明其专业知识和积极的态度,获得团队成员的支持。项目经理所证明的是下列哪一项特性?()

A.威望权力
B.处罚权力
C.权威权力
D.专家权力


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4.单项选择题一名新项目发起人接管一个处于执行阶段的项目,项目发起人要求项目经理停止批准项目资源时间表。相反,发起人将该任务分配给另一名团队成员。若要重新确立控制权,项目经理下一步应该做什么?()

A.组织与项目发起人召开会议,确定新的批准流程
B.遵循新项目发起人的指标,将任务委托给团队成员
C.让项目发起人参考人力资源管理计划
D.让项目发起人参考项目章程中提供的职权

7.单项选择题项目已启动。发生重大变更,导致进一步更为详细的项目管理计划。这个过程称作什么?()

A.定义范围
B.项目控制
C.滚动式规则
D.项目变更管理

8.单项选择题在项目早期阶段,项目经理意识到项目预算取决于原材料的价格。项目经理下一步该怎么做?()

A.更新范围说明书
B.在价格上涨之前采购原材料
C.更新风险登记册
D.要求变更请求

10.单项选择题在一个施工项目上,一名工会代表抱怨为其中一些资源所安排的工作。若要解决这种情况,项目经理应该怎么做?()

A.与工会代表一起修订范围管理计划来解决这个冲突
B.利用干系人参与项目管理
C.联系人力资源部门获得指导意见
D.识别关键问题,并对替代决定排列优先顺序