最新试题
岗位分析的直接目的在于编写()。
题型:填空题
决策过程就是寻求达成()的最佳方案。
题型:填空题
认为组织成败在很大程度上归因于管理者无法控制的外部力量,这种观点叫做()。
题型:填空题
不属于对未来管理发展趋势的描述的是()
题型:单项选择题
在组织结构设计中,委员会有两种形式,一种是临时委员会;二是()。
题型:填空题
“通过收取听课费的方式来限制一定的学生人数”的协调方式是()方式。
题型:单项选择题
薪酬体系的设计,不仅要保证内部的公平公正性,同时也要考虑外部的平衡性。()
题型:判断题
下列因素中对组织绩效通常会产生直接影响的环境因素是()
题型:单项选择题
根据管理学原理,当有人违反组织规章制度时,我们应该()
题型:单项选择题
组织文化是组织成员共有的价值和信念体系,这一体系在很大程度上决定了组织成员的()。
题型:填空题