招聘管理、面试技术章节练习(2019.06.16)
来源：考试资料网
参考答案：
一是能够产生效率的劳动力市场。
二是招聘的职位。
三是企业规模。
四是招聘地点本身的工资水平也是影响招聘范围的选择。
参考答案：是广告、招聘会支出，招聘代理、职业介绍机构收费，员工推荐人才奖励金，大学招聘费用等。 参考答案：是给应试者一些材料、工具或者道具，让他们利用所给的这些材料，设计出一个或一些由考官指定的物体来，例如；给应试者一些材料，... 参考答案：
一是良好的个人品质与修养，
二是具备多方面的能力，
三是有专业知识、文化素质高，
四是对网络科技有较强适应力。
参考答案：是指数学中的回归原理对人力资源需求进行预测。 参考答案：
指在招聘到合适人员情况下所花费的成本最小。