管理学概论章节练习(2020.02.01)

来源：考试资料网

1 由冲突双方的共同上级来裁决，这种处理冲突的方法是（）

2 就管理的职能而言，法约尔认为（）。

3 目标管理在实施时应注意（）。

4.填空题（）就是信息的交流，是信息由发出者到达接收者并为接收者所理解的过程。

5 （）认为，工资、作业条件与生产效率之间没有直接的关系，因为提出了社会人假定以取代经济人假定。

6 采取工作岗位轮换的方式来培训管理人员的最大优点是（）。

7.问答题试分析可口可乐在做这一决策时有什么疏忽？

参考答案：未能考虑到消费者的消费习惯、生活方式这一企业的外部环境因素。

8 罗宾斯将控制的对象归纳为（）

9 为了充分运用管理者的专业知识和技能，有利于组织专业化生产和经营．常常采用（）部门的方法。

10.问答题你认为布朗公司在市场上缺乏竞争力，从组织的角度看，存在的原因是什么？

参考答案：布朗公司在竞争方面乏力，市场让日本*企业占领的原因是多方面。从组织的角度看，主要的问题是：
（1）权力过于分散...