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管理的杠杆在于()。
执行有两种基本形式:()()。
胜任力,就是专业服务力,创新服务力,其中()是表象的,在表面上就可以看出来的。
面对领导的批评时,一般的,解释、反驳,可以等()小时以后再进行。
在一个组织中,岗位与角色是()
创新思维包括()方面。
人的创新精神包括:创新意识;创新情感;创新意志。
组织创新的核心内容是:()。
决策目标制定前未做好(),制定后出现反覆,朝令夕改,无所遵行,容易造成资源浪费。
执行意识通常表现为()、()、()的责任感、使命感。