A.财务审计
B.合规性审计
C.经营审计
D.项目结果审计
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A.改变现有工作的一成不变的情况
B.拒绝组织变革
C.不满意管理者的领导方式并要求改革
D.没有胜任现有工作的能力和技术
A.纵向和横向。
B.同步和报告。
C.客户驱动和股东驱动。
D.常规和非常规。
A.指导重新设计的流程的实施。
B.推荐应予以考虑的领域。
C.为新系统制定审计计划。
D.确定本过程是否得到高级管理层的支持。
A.环境型。
B.效益型。
C.即时反应型。
D.期望变化型。
A.尊重受访者的体现。
B.给予适当的口头和非口头的反馈。
C.充填在长时间的停顿的沉默问后续问题的响应。
D.演示与生俱来的好奇心。
A.员工收取客户的钱财、礼物和服务；
B.员工参与（直接或间接）公共部门管理；
C.员工与供应商发生借贷关系；
D.员工利用公司信息谋取私利。
A.检查记录文件
B.观察
C.询问
D.分析性复核
A.类似于随机系统。
B.会用到抽样技术。
C.用数学语言评估未来的实际情况。
D.在本质上，模拟模型是确定性的。
A.更加重视自我纠正的控制活动及自动化过程。
B.相对传统控制技术而言，更以人的业绩及人的动机性质为根据作出不同的设想。
C.更加重视监督各种控制活动。
D.以上各项。
如果某制造公司已确定其产品最后生产线上容许的次品数，则应当使用下列哪些质量控制程序？（）
Ⅰ、根据设定的可定界限检查所有已完工产品；
Ⅱ、检查销售退回中由于最后检查工序未能查出的次品部分；
Ⅲ、将材料和机械规格与原有产品设计单比较；
Ⅳ、组织一个由管理人员和基层人员组成的质量小组，讨论劳动效率问题。
A.Ⅰ、Ⅲ和Ⅳ。
B.Ⅱ和Ⅲ。
C.Ⅰ、Ⅱ和Ⅲ。
D.Ⅱ和Ⅳ。
最新试题
应该认识到营销内部审计最重要的宣传活动应贯穿于内部审计师与客户的所有交往中，每名审计师应在心中牢记宣传审计活动，以下哪项列示了宣传手册的特点（）
根据《国际内部审计专业实务框架》，以下哪项活动不能由内部审计师开展（）
内部审计师在承接设计业绩考评体系的咨询工作时，以下哪项活动不能在该咨询业务的过程中得到展开（）
在符合性测试过程中审计师需要做出多项决定，以下哪项内容的决定要求审计师做出的判断最多（）
某组织内部审计活动的首席审计执行官在没有高级管理层特定批准的情况下应该有权力做下列哪些事情（）Ⅰ.改变已批准的审计计划应对范围限制Ⅱ.实施审计计划，包括咨询审计Ⅲ.与董事会会面，没有高级管理层在场Ⅳ.分派一位内部审计师参与某领域的确认业务，该审计师在前一年在该领域被雇佣，但不披露这一行动
某内部审计师根据业务销售额的变动发现，销售部门经理为了多赚取奖金，可能通过装运劣质商品来虚增销售额。并且内部审计师怀疑，被退回的有缺陷的产品没有得到全面修复又作为新产品销售给其他顾客。以下审计程序在确定是否发生这样的发货行为方面效果最差的是（）
以下哪种条件是成功的变革管理所必需的（）Ⅰ.果断作出决定并采取必要措施Ⅱ.组织的传统受到尊重Ⅲ.变革带来提高或改良Ⅳ.内部和外部交流得到控制
以下哪项陈述精确描述了混合审查（）
某金融机构的内部审计师对贷款委员会批准的50笔贷款业务审计后发现，其中有5笔贷款超过了原来的批准额度。审计师采取下列哪项行动是合适的（）
作为年度风险评估的一部分，国家培训公司的首席审计执行官与董事会主席和几个高层管理人员见面以了解他们对近期和远期组织目标、已确定的业务风险的观点。在准备会面的时候，首席审计执行官会发现哪项行动有用（）