知识结构主要有三种结构类型：一是（）知识结构；二是（）知识结构；三是（）知识...

填空题知识结构主要有三种结构类型：一是（）知识结构；二是（）知识结构；三是（）知识结构。

1.填空题人的素质包括（）、（）、（）和（）4大方面。

2.填空题管理技能培训包括管理者（）的培训和管理者（）的培训两个方面。

3.填空题管理技能是指使用某一专业领域内有关的（）、（）完成（）的能力。

4.填空题对于集体培训，培训组织管理者必须考虑三个因素：（）、（）和（）。

5.填空题企业培训的目标一般都包括三个方面：（）、（）和（）。

6.填空题培训计划的编制要有一定的依据，其主要依据包括（）和（）。

7.填空题培训需求有三个层次：（）、（）和（）。

8.填空题美国学者汤姆·W·戈特将“（）”与“（）”之间的“（）”称之为“（）”。

9.填空题培训迁移理论认为，（）是影响培训迁移的三种主要变量。

10.填空题培训迁移理论把培训迁移的过程可以划分为四个关键阶段，即：（）。