A.80%
B.85%
C.90%
D.95%
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A.5.3
B.4.1
C.4.3
D.4.2
A.五次
B.四次
C.三次
D.二次
A.三次
B.四次
C.五次
A.用人单位或劳动者到业务部门和服务窗口办事、咨询等所接触到的第一位工作人员
B.科室负责人
C.单位负责人
A、2007年10月1日
B、2007年6月29日
C、2008年1月1日
A.2
B.3
C.1
D.无次数限制
A.参加本市社会保险并处于缴费状态的来沪从业人员
B.本市中等职业学校和高等院校外省市生源的毕业学年学生
C.只有B可以
D.A&B都可以
A.30%
B.90%
C.100%
D.70%
A.100%
B.50%
C.80%
D.70%
A.本人前往各区(县)公共就业服务机构
B.本人登录“上海公共招聘网”直接报名应聘
C.本人前往各区(县)培训事务受理窗口
D.以上都是
最新试题
《投诉查实问题实行扣分的具体办法》中对应核查投诉内容,属实基本属实的扣()分,部分属实的扣()分或予以告诫。
服务窗口工作人员有事离开工作岗位要及时放上()。
工作人员接待服务对象时,应(),并提倡讲普通话。
外省市户籍,在法定劳动年龄段有哪些类别的对象可以申领职业培训信息卡()。
就业服务承诺“一、二、三”是指:()
工作人员在服务过程中,不得在服务对象面前流露出()情绪,也不得使用不礼貌的手势及动作。
业务部门工作人员在服务期间应保持良好的(),仪表端庄,举止文雅,待人和蔼。
工作人员在受理服务对象的业务申请时,应当仔细询问和了解,切实弄清服务对象的(),以便提供及时有效的服务。
服务项目、服务流程、服务守则、服务承诺、服务时间、监督电话等,在服务场所()位置予以公开。
就业服务接待场所秩序井然,对有需要帮助的服务对象有工作人员负责()和提供咨询服务。