劳动法的立法宗旨在于（）。

单项选择题劳动法的立法宗旨在于（）。

A.规范企业的行为
B.规范劳动者行为
C.保护劳动者的合法权益
D.规范劳动力市场

1.单项选择题（）不具有法律效力。

A.立法解释
B.任意解释
C.司法解释
D.行政解释

2.单项选择题劳动行政关系中的相对人主要是指（）。

A.劳动者
B.用人单位
C.劳动仲裁机构
D.劳动者和用人单位

3.单项选择题在现代社会中，劳动关系是基于（）而建立的。

A.劳动合同
B.事实劳动关系
C.集体合同
D.形成劳动关系

4.单项选择题以下关于劳动法的监督检查制度的说法，不正确的是（）。

A.它规定了劳动合同关系的调整规则
B.它是实施劳动监督检查的职权划分和行为规则
C.它规定了以何种手段实现和保证各项劳动法律制度的实施
D.各项劳动法律制度的范围与劳动监督检查制度的范围是一致的

5.单项选择题原劳动和社会保障部发布的规范性文件称为（）。

A.劳动法规
B.劳动法律
C.国务院劳动行政法规
D.劳动规章

6.单项选择题劳动法的首要原则是（）。

A.保障报酬权
B.保障物质帮助权
C.保障劳动者的劳动权
D.保障休息休假权

7.单项选择题对劳动者提供最低限度的保护，体现了劳动法对劳动者的（）。

A.平等保护
B.全面保护
C.基本保护
D.优先保护

8.多项选择题关于“劳动法的基本原则”和“调整劳动关系的具体规定”的说法正确的有（）。

A.前者的明确性高于后者
B.前者的稳定性高于后者
C.前者的明确性低于后者
D.前者所覆盖事实状态小于后者
E.前者所覆盖事实状态大于后者

9.单项选择题（）是指劳动法的各项具体劳动法律制度的构成和相互关系。

A.劳动法的体系
B.劳动法的渊源
C.劳动法的原则
D.劳动法的内容

10.单项选择题根据我国《劳动法》的规定，用人单位与工会和劳动者协商后，一般情况下加班时间为（）。

A.每天不超过1小时
B.每天不超过3小时
C.每周不超过8小时
D.每周不超过10小时