合规问责与员工的任用、各职能部门及基层信用社的考核相结合。

判断题合规问责与员工的任用、各职能部门及基层信用社的考核相结合。

1.判断题在复核调查结束后7个工作日内，调查组把复核调查报告及拟处理意见报市联社，由市联社作出最终决定。

2.判断题被问责人对处理决定不服的，可自收到处理决定书之日起10个工作日内申请复核。

3.判断题问责实行过错责任原则，根据合规风险管理过错责任分为直接责任人和相关责任人。

4.判断题处理决定书应当列明错误事实、处理理由和依据，并告知被问责人有申请复核调查权利。

5.判断题处理决定为书面形式，在作出处理决定后3个工作日内，由问责机构向被问责人送达处理决定书。

6.判断题问责机构根据调查报告决定不予追究责任的，应将决定电话告知被调查的问责对象。

7.判断题合规管理是指对市联社各职能部门、各基层信用社及员工的违规违纪行为进行责任追究的活动。

8.判断题合规部门审查意见仅对被审的“合规性”负责。

9.判断题规章制度定期审查是指对已制订的规章制度在实施过程中的合规性审查。

10.判断题定期审查应原则上每年进行两次，如遇法律法规及政策的重大变化，及时进行审查调整。