问答题简述弹性福利方案的优点和缺点。
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每期员工持股计划的持股期限不得低于（）个月，以非公开发行方式实施员工持股计划的持股期限不得低于（）个月。
题型：单项选择题
员工持股计划中，对股本进行设计时需要考虑的因素有（）。
题型：多项选择题
弹性福利计划的实施方式包括（）。
题型：多项选择题
下列对团队奖励计划的描述，正确的是（）。
题型：多项选择题
上市公司可以采用的股权激励模式有（）。
题型：多项选择题
下列属于非上市公司股权激励模式的有（）。
题型：多项选择题
长期绩效奖励计划有（）。
题型：多项选择题
销售人员的薪酬方案主要有（）。
题型：多项选择题
职位评价的方法主要有（）。
题型：多项选择题
作为一种创新的激励机制，股票增值权具有的特点包括（）。
题型：多项选择题