单项选择题神经衰弱属于()
A、人格障碍
B、神经症
C、心境障碍
D、精神分裂
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1.单项选择题心理异常正确的干预方法是()
A、求助于心理咨询室
B、求助于精神医学工作者
C、求助于家人
D、自我干预
2.单项选择题区分一般心理问题和严重心理问题的关键指标是()
A、持续时间
B、泛化
C、社会功能受损程度
D、生理反应
3.单项选择题以下情绪中,属于低度激活的积极情绪的是()
A、厌倦
B、沉着
C、害怕
D、欣喜
4.单项选择题根据情绪的环形模型,属于低等激活程度,积极评价性质的情绪是()
A、无聊
B、悠闲
C、吃惊
D、宁静
5.单项选择题在工作不顺利的时候,选择出去旅行,见见不同的风光,调节心情,这属于哪种情绪调节策略?()
A、改变生理水平
B、控制外在环境
C、改变认知
D、改变态度
6.单项选择题小丽最近工作压力有些大,为调整情绪,她在办公桌上摆了几盆绿色植物,并调整了座位的朝向,以获得更好的采光。这些属于那种情绪调节策略?()
A、改变生理水平
B、控制外在环境
C、改变认知
D、改变态度
7.单项选择题在向外界所传达信息的以下途径中,能够传达绝大部分信息的是()
A、语言内容
B、身体姿态
C、说话的声调
D、个人的情绪
8.单项选择题在工作中,如遇到不顺心的事情,我们需要控制或隐藏自己的负面情绪。根据约翰•梅耶等人的理论,这涉及到了情商中的()
A、自我觉知
B、自我管理
C、社会觉知
D、关系管理
9.单项选择题在态度的认知过程中,对评价对象产生“对/错”“值得/不值得倡导”的过程被称之为()
A、信念
B、感觉
C、行为意图
D、情绪影响
10.单项选择题下列的哪个情绪理论能够解释不同的人面对同样的外在刺激,会产生不同的情绪体验这一现象?()
A、詹姆斯-兰格理论
B、阿诺德“评定-兴奋”说
C、坎农-巴德理论
D、达尔文的情绪进化论
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即使面对不喜欢的工作也会毫无怨言地承担,体现了员工的()
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