判断题“解码”一词的含义是解释或试图理解传送者信息的意思。
您可能感兴趣的试卷
你可能感兴趣的试题
1.判断题沟通对组织行为作用有限或不起什么作用。
2.判断题多功能型团队的一个优势是它们容易管理。
3.判断题质量圈是解决问题型团队的应用。
4.判断题群体通常比个体作出更冒险的决策。
5.判断题群体思维提高群体绩效。
6.判断题几乎每个工作群体都有一个正式的领导。
最新试题
托马斯关于处理冲突的二维模式,提出了处理冲突的不同策略方式,其中对自己和他人的利益都缺乏兴趣的策略方式是:()。
题型:单项选择题
爱索斯与科费的“行为背景因素”论把职业、道德、家庭和社会背景等因素归结为:()。
题型:单项选择题
组织行为学认为,判别冲突的价值取决于:()。
题型:单项选择题
群体决策中的独裁原则方式的特点有:()。
题型:多项选择题
组织行为学认为,通过采取行政手段减少冲突,其主要内容是:()。
题型:多项选择题
组织行为学的研究表明:好冲突的个人具有的特质是:()。
题型:多项选择题
人们加入某一团体的动机是它可以满足人们的需要,这些需要主要有:()。
题型:多项选择题
组织行为学研究中的准实验法可以分为多种类型,常见的有:()。
题型:多项选择题
在组织行为学研究中,能力差异应用的原则有:()。
题型:多项选择题
托马斯处理冲突的二维模式认为,冲突的处理方式和具体情境之间有最佳的匹配,其中处理冲突的强制方式适合的情况是:()。
题型:多项选择题