市场开拓和发展的目标，主要反映企业在国内外市场的竞争能力及在国际上和社会上的...

多项选择题市场开拓和发展的目标，主要反映企业在国内外市场的竞争能力及在国际上和社会上的声誉和地位，包括：（）

A.国际市场的开拓
B.传统市场的渗透
C.市场销售增长率和占有率
D.国际市场出口创汇率
E.人才培养的提高水平

1.多项选择题劳动法律关系的运行，是指劳动法律关系形成和存续的动态过程，表现为劳动法律关系的（）和终止等环节

A.发生
B.续延
C.变更
D.暂停

2.多项选择题按劳动关系主体构成形态划分，可分为（）

A.个别劳动关系
B.集体劳动关系
C.事实劳动关系
D.劳务关系

3.单项选择题（）是职代会依法行使职权，对相关部门提交职代会进行讨论的各种报告、方案进行民主审议，经过民主表决程序，对表决结果或决定所作的书面性表述。

A.职工代表大会
B.职工董事
C.职工监事
D.职代会决议

4.单项选择题集体劳动争议一般只能依靠（）进行处理。

A.用人单位
B.司法机关
C.行政机构
D.职工自身

5.单项选择题（）是目标体系中上限与下限区间内可伸缩变动的弹性目标，最高要达到多少，最低不能低于多少。

A.理想目标
B.可接受目标
C.最低目标
D.总体目标

6.单项选择题（）指在评估中评判一项协议行动进展情况的标淮，即已投入的资金和已采取的行动是否达到了预先的计划。

A.行动标准
B.收效标准
C.效率标准
D.价值标准

7.单项选择题（）是首先对同一种指标选定一个基数，如计划指标，历史指标、同行业指标等，然后与实际完成数进行对比，从而分析比较两者之间的差异。找出发生差异的原因。

A.因素分析法
B.比率分析法
C.对比分析法
D.趋势分析法

8.单项选择题企业投资按投资与企业生产经营的关系，可划分为：（）。

A.直接投资与间接投资
B.初创投资和后续投资
C.短期投资和长期投资
D.对内投资和对外投资

9.单项选择题以下不是显性文化的（）

A.组织精神
B.规章制度
C.工作环境
D.组织标志

10.单项选择题以下不是处理冲突的方法（）

A.妥协
B.压制冲突
C.拖延
D.撒手不管