单项选择题培训评估要使评估对象全面客观地了解自身取得的成绩，达到的水平及存在的不足。将改善培训工作作为培训评估的延续和最高价值追求，这是遵循了评估的（）
A、指导性原则
B、方向性原则
C、社会需求原则
D、系统性原则
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1.单项选择题培训评估应在制定培训计划时就开始，使培训工作每一步都伴随着评估，使其经过正确引导，顺利实现培训目标，这是遵循了评估的（）
A、指导性原则
B、方向性原则
C、社会需求原则
D、系统性原则
3.单项选择题在进行培训评估时，既要注意培训系统中各要素内部的相互依赖和相对独立性，又要注意要素统外因素的制约和影响，这是遵循了培训评估的（）
A、客观性原则
B、方向性原则
C、系统性原则
D、社会需求原则
4.单项选择题发挥评估标准对人们价值取向的定位、导向作用的途径是（）
A、通过市场调查、职业分析，掌握社会需求变化
B、评估标准的制定要经过实践的检验
C、评估标准要尽量加以量化
D、反馈评估结果
5.单项选择题要注意发挥培训评估促进职业培训，提高社会科学技术水平的重要作用，就必须使得（）
A、评估要以社会需求为导向
B、评估要客观准确
C、评估标准与现有需求保持适度超前
D、评估要追踪科学技术的发展
6.单项选择题评估的含义是（）
A、对评估对象做出评价
B、对收集到的事物的反应做出分析
C、对某一事物的价值做出判断
D、对事物的优劣分出等级
7.单项选择题对评估标准的最重要的要求是（）
A、可操作性
B、条理性
C、客观性
D、系统性
8.单项选择题以下关于教学模式的选题中，不是课时进程模式的是（）
A、演示法模式
B、“传递－接受”模式
C、“示范－训练”模式
D、“指导－发展”模式
9.单项选择题企业培训师备课的基本要领是：（）
A、领会大纲、吃透教材、了解学员和实习场地，以及准备设备
B、领会教材、了解教学环境、沟通管理者
C、领会教材、吃透教材、沟通管理者
D、领会教材、了解教学环境、应用现代培训手段
10.单项选择题培训教学要遵守企业培训发展规律和个性特点，即坚持（）为主，（）为重的原则。
A、技能教学/操作训练
B、课程教学/技能教学
C、学员自学/教师辅导
D、理论知识/技能教学
