A.六种类型
B.七种类型
C.八种类型
D.九种类型
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管理是通过下列哪些工作有效使用所拥有的资源,以便达到既定的目标:()
I.计划工作;
II.组织工作
III.控制工作;
IV.领导工作和协调工作。
A.I+II+III
B.II+III+IV
C.I+II+IV
D.I+II+III+IV
决策的种类主要包括:()
I.紧急决策;
II.非紧急决策;
III.日常决策;
IV.普通决策;
A.I+II+III
B.II+III+IV
C.I+II+IV
D.I+II+III+IV
预防产生过失的方法主要有:()
I.提前做好计划;
II.培养安全的做法与习惯;
III.检查和监督其他人;
IV.接受他人的检查和监督。
A.I+II+III
B.II+III+IV
C.I+II+IV
D.I+II+III+IV
A.权威是权力在人的头脑中的主观反映,是权力的一种自愿的服从和支持
B.对权力安排的服从可能有被迫的成分,但对权威的安排的服从则属于认同
C.自信就是相信自己,相信自己的判断和能力,相信自己所追求的目标
D.自信属于自己对自己的权威和能力的充分肯定
疲劳可能带来的后果:()
I.注意力不能集中;
II.记忆力下降;
III.决策能力较低;
IV.对非正常或紧急情况反应迟钝;
A.I+II+III
B.II+III+IV
C.I+II+IV
D.I+II+III+IV
注意力分散可由下列因素造成:()
I.领导与管理的失误;
II.超负荷工作;
III.压力/疲劳;
IV.通信中断。
A.I+II+III
B.II+III+IV
C.I+II+IV
D.I+II+III+IV
A.很少
B.很多
C.一般
D.通常
A.不必制定应变计划;
B.应制定应变计划;
C.视严重程度决定是否制定;
D.船长决定。
A.有压力是好事,没有压力人就没有上进的动力;
B.长期生活在压力中对人的精神面貌是有积极的作用的;
C.人对压力的反应是不同的,如不能适应会导致身体损耗和疾病;
D.压力会使人成熟起来,使人能够冷静的对待自己周围所发生的事情。
A.对工作中出现的问题立刻予以指出,并提出严厉批评。
B.对工作中出现的问题立即批评和指示,并强调问题的危害性。
C.对工作中出现的问题立即于提示,并鼓励其讲工作做好。
D.以上均可。
最新试题
领导者在工作中应摒弃下列哪种类型的工作方式()。
船舶驾驶员个人的情景意识包括()。①对情况的适应程度;②对情况的熟悉程度;③领导能力;④管理技能。
领导者应具备的基本要求包括()。①确立目标,解决问题和正确决策的智慧;②巧妙的沟通能力;③敏锐的观察能力;④绝对的自信。
驾驶台团队情境意识应是哪些个人情境的组合()。
团队领导者作为困难处理专家,他处理的难题很少针对()。
船舶驾驶员个人的情景意识包括()。①对情况的适应程度;②对情况的熟悉程度;③领导能力;④管理技能。
在实际工作中,领导者应尽可能避免哪些领导风格()。①单一命令型;②指示型;③参与型;④完全委托型。
对驾驶台团队情境意识解释正确的是()。
有效地鼓励船员的方法包括()。①合理运用目标鼓励;②积极采用以鼓励为主的方式;③落实奖励与绩效挂钩;④分配工作时无需结合船员能力的特点。
下列哪些不属于法定权力()。