多项选择题企业内部控制应当在()、()及()、()等方面形成相互制约、相互监督,同时兼顾运营效率。

A.治理结构
B.机构设置
C.权责分配
D.业务流程


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1.多项选择题企业内部控制应当在全面控制的基础上,关注()和()。

A.重要业务事项
B.各种业务事项
C.高风险领域
D.风险状况

3.多项选择题根据《关于提高上市公司质量的意见》,上市公司诚信建设的工作举措为()。

A.完善上市公司控股股东、实际控制人、上市公司及其高级管理人员的监管信息系统,对严重失信和违规者予以公开曝光
B.建立上市公司及其控股股东或实际控制人的信贷、担保、信用证、商业票据等信用信息及监管信息的共享机制
C.督促商业银行严格审查上市公司董事会或股东大会批准对外担保的文件和信息披露资料
D.督促商业银行严格审查上市公司对外担保的合规性和担保能力

4.多项选择题商业银行建立与实施内部控制,应当遵循的原则是()。

A.全面覆盖原则
B.审慎性原则
C.制衡性原则
D.相匹配原则

5.多项选择题内部控制缺陷进行初步认定,按其影响程度分为()。

A.关键缺陷
B.重大缺陷
C.重要缺陷
D.一般缺陷

6.多项选择题内部控制缺陷包括()。

A.设计缺陷
B.运行缺陷
C.操作缺陷
D.制度缺陷

7.多项选择题企业人力资源至少应当关注下列哪些风险()。

A.人力资源缺乏或过剩
B.人力资源退出机制不当
C.人力资源激励约束机制不合理
D.关键岗位人员管理不完善

8.多项选择题企业合同管理至少应当关注下列风险()。

A.合同内容存在重大疏漏和欺诈,可能导致企业合法权益受到侵害
B.合同纠纷处理不当,可能损害企业利益、信誉和形象
C.合同未全面履行或监控不当,可能导致企业诉讼失败、经济利益受损
D.以上全部都是

9.多项选择题企业在确定职权与岗位分工过程中,应当体现不相容职务相互分离要求,不相容职务通常包括()。

A.可行性研究与决策审批
B.决策审批与执行
C.执行与监督检查
D.轮岗与强制休假

10.多项选择题企业应当加强法制教育,增强董事、监事、经理以及其他高级管理人员和员工的法制观念,严格依法决策、依法办事、依法监督,建立健全()制度。

A.法律顾问制度
B.法律人才选拔机制
C.重大法律纠纷案件备案制度
D.法制教育培训机制

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商业银行应当制定内部控制缺陷认定标准,根据内部控制缺陷的()和()划分内部控制缺陷等级。

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合规管理部门应制定并执行风险为本的合规管理计划,包括()等。

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邮储银行员工严禁以任何形式参与或介绍他人参与()、()、()等活动。

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商业银行应当严格执行明码标价的规定,在其营业场所醒目位置及时、准确公示()等。

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根据《中国邮政储蓄银行代理营业机构管理办法》,以下说法正确的是()。

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合规风险评估是指在合规风险识别的基础上,应用一定的方法评定发生因合规风险而可能导致()等相关风险损失概率和损失大小,以及对银行整体运营产生影响的程度。

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代理机构所有业务凭证,应由邮储银行统一印制,并严格执行邮储银行制定的()、()、()、()等制度。

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违反印章管理规定,有下列哪些行为的,直接给予开除处分,或者解除劳动合同()。

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商业银行()及()应采取有效措施,确保内部审计结果得到充分利用,整改措施得到及时落实。

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商业银行应当培育良好的企业内控文化,引导员工树立()、(),提高员工的职业道德水准,规范员工行为。

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