A.预算准备
B.日期准备
C.进度准备
D.计划准备
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A.达成默契
B.明确要求
C.协商计划
D.协商一致
A.突发事件
B.不可抗力
C.违规操作
D.矛盾激化
A.宜细
B.宜粗
C.宜细不宜粗
D.宜粗不宜细
A.违规
B.违约
C.侵权
D.赔偿
A.人员
B.期限
C.对象
D.周期
A.服务标准
B.期限
C.服务对象
D.时间
最新试题
考核的程序内容包括确定考核周期,一般以6个月为周期比较合适。
《物业管理条例》规定:业主应当根据物业服务合同的约定交纳物业服务费用。业主与物业使用人约定由物业使用人交纳物业服务费用的,()。
物业管理条例》规定:前期物业服务合同可以约定期限;但是,期限未满、业主委员会与物业服务企业签订的物业服务合同生效的,前期物业服务合同终止。
《关于执行本市物业管理区域内重大事件报告制度的通知》规定:小区(楼宇)经理在发现重大事件20分钟内,应向物业管理企业主管领导和所在地的区(县)房地局等相关行政管理部门报告,并组织或者协助处置属于()物业管理重大事件报告程序和时限。
《物业管理条例》规定:管理规约应当对有关物业的使用、维护、管理,业主的议事方式,业主应当履行的义务,违反管理规约应当承担的责任等事项依法作出约定。
《物权法》规定:建筑区划内,规划用于停放汽车的车位、车库应当首先满足业主的需要。
对于员工考核的程序通常有八项内容,下面不属于考核程序内容的是()。
关于执行本市物业管理区域内重大事件报告制度的通知》规定:物业管理重大事件按严重性和影响程度依次分为特别重大、重大、较大和一般四个级别,并分别用不同颜色和等级示警。其中橙色(二级)代表()。
物权法》规定:选聘和解聘物业服务企业和物业服务经理等事项由业主共同决定。
物业管理条例》规定:房屋所有权人就是()。