单项选择题劳务派遣单位()克扣用工单位按照劳务派遣协议支付给被派遣劳动者的劳动报酬。

A、可以
B、视情况
C、按照约定
D、不得


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1.单项选择题劳务派遣单位()将劳务派遣协议的内容告知被派遣劳动者。

A、无需
B、视情况
C、应当
D、可以

2.单项选择题劳务派遣单位应当将()告知被派遣劳动者。

A、劳务派遣协议的内容
B、劳务派遣单位的主要合作单位
C、被派遣单位的主要经营项目
D、劳务派遣的收益

3.单项选择题劳务派遣单位派遣劳动者应当与接受以劳务派遣形式用工的单位订立()。

A、用工协议
B、劳务派遣协议
C、集体合同
D、劳动合同

5.单项选择题劳务派遣单位应当依照()的有关规定设立,注册资本不得少于()万元。

A、《公司法》、三十
B、《合伙企业法》、三十
C、《劳动合同法》、二百
D、《合伙企业法》、五十

6.单项选择题下列关于工会的责任,说法正确的是()

A、用人单位违反集体合同,侵犯职工权益时,工会可依法要求用人单位承担责任
B、用人单位违反集体合同,侵犯职工权益时,工会不可以依法要求用人单位承担责任
C、用人单位违反集体合同,侵犯职工权益时,员工只能自己维护自身权益
D、用人单位违反集体合同,侵犯职工权益时,工会不可以提起诉讼

7.单项选择题关于集体合同中劳动报酬的标准,下列说法正确的是()

A、劳动合同中的劳动报酬标准应当不低于集体合同中劳动报酬标准
B、集体合同中劳动报酬标准不低于劳动合同中劳动报酬标准
C、集体合同中劳动报酬标准可以低于当地人民政府规定的最低标准
D、以上都不对

9.单项选择题集体合同由工会代表企业职工一方与用人单位订立;尚未建立工会的用人单位,由()与用人单位订立。

A、上级工会
B、用人单位推荐员工
C、上级工会指导劳动者推举的代表
D、政府部门

10.单项选择题下列说法正确的是()

A、用人单位拒绝与劳动者补订书面劳动合同并解除劳动关系的,还应当按照经济补偿标准的三倍向劳动者支付赔偿金
B、用人单位拒绝与劳动者补订书面劳动合同并解除劳动关系的,还应当按照经济补偿标准的四倍向劳动者支付赔偿金
C、用人单位拒绝与劳动者补订书面劳动合同并解除劳动关系的,还应当按照经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金
D、用人单位拒绝与劳动者补订书面劳动合同并解除劳动关系的,还应当按照经济补偿标准的1.5倍向劳动者支付赔偿金