A.知识财产管理
B.知识应用管理
C.知识交流机制管理
D.知识信息管理
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A.取得劳动报酬的权利
B.平等就业和选择职业的权利
C.获得劳动安全卫生保护的权利
D.享受社会保险
A.行为具有违法性
B.行为人主观有过错
C.构成犯罪
D.有侵权的事实
A.外观设计
B.改进完善
C.发明
D.实用新型
A.非公开性
B.实用性
C.秘密管理性
D.以上都是
A.公民的
B.公人身
C.公政治
D.都是
A.对损害事
B.对剽窃、抄
C.以上都是
D.对作品的认
A.政治平等权
B.民族平等,男女平等
C.社会经济平等权
D.以上都是
A.合作开发合同
B.以上都是
C.技术秘密转让合同
D.委托开发合同
A.具有较强的政治性
B.以法律明确规定为前提
C.权益和义务密切相联系
D.以上都是
A.刑法上的救济
B.以上都是
C.民法上的救济
D.劳动法上的救济
最新试题
中国()院和中国()院院士是国家设立的科学技术方面的最高学术称号。
“百千万人才工程”国家级人选每年选拔()次。
在劳动人事关系存续期间,由于特殊情况的发生,合同当事人可以()履行合同规定的义务。
如果事业单位与编制外人员或劳务派遣人员发生的纠纷,属于()争议。
是指事业单位与其工作人员在聘用合同的履行过程中,通过协商一致,对原聘用合同中约定的内容进行增删或重新约定的行为:()。
()主要体现了工作人员的工作表现和资历。
对候选人的评审和初选由各学部组织院士进行。初选时,实行差额、有()投票。
薪酬权的保护包括()以及用人单位两个层面。
()是指在专利权的有效期内,未经专利权人许可,以营利为目的实施其专利的行为。
()是指用人单位及其职工在依法参加基本养老保险的基础上,自愿建立的补充养老保险制度。