A.为了团队的成功,愿意做任何事
B.忠诚于团队
C.愿意为团队发挥最大的潜能
D.一致承诺不能体现自我
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下列叙述正确的有()。
①我们可以把船上人员看作是一个有共同目的的团队;
②船舶团队工作人员应能临时与第三方进行良好合作;
③船舶团队工作人员要有独立地完成工作的能力;
④每一成员都需要充分利用自己的才能和技巧来完成既定的共同目标。
A.①②③④
B.①②③
C.①②④
D.①③④
为处理各种错综复杂的信息并采取切实高效的行动,要求团队成员之间()。
①相互依赖;
②相互关联;
③共同合作;
④各自为政;
⑤行动协调。
A.①②③④⑤
B.①③④⑤
C.①②③⑤
D.①②④⑤
船舶进出港时的安全操纵与控制需要包括哪些第三方的良好合作()。
①引航员;
②拖船;
③带缆工;
④装卸工;
⑤船舶代理。
A.①③④⑤
B.①②③④⑤
C.①②③④
D.①②④⑤
团队工作的三环模式()。
①执行任务环;
②班组维持环;
③支持个体环;
④团结协作环。
A.①②③④
B.①②④
C.①③④
D.①②③
船上团队工作应做到以下各点()。
①把船上人员看作是一个有共同目的的团队;
②船舶团队工作人员应能临时与第三方进行良好合作;
③船舶团队工作人员要防止任何人孤立的工作;
④每一成员需要充分利用自己的才能和技巧来完成既定的目标;
⑤船长在确定工作目标时应与团队共同讨论和制定详细的计划;
⑥船舶团队工作人员能够提出自己的观点、发表意见和评论。
A.①②③④⑤⑥
B.①②③④⑤
C.①②③⑤⑥
D.①②④⑤
团队的作用是()。
①解决错综复杂的问题;
②监督和指出团队成员间存在的问题;
③进行必要的行动协调;
④保持组织应变能力和持续的创新能力。
A.①②③④
B.①②④
C.①③④
D.①②③
船舶进出港时的驾驶台团队工作主要有()。
①船长应在驾驶台,轮机长应在机舱亲自指挥;
②值班人员均应认真执行体系文件的各项规定,切实履行各自的职责;
③值班驾驶员应协助船长做好安全航行工作;
④二副应将航海资料准备妥当以备PSC检查。
A.①②③④
B.①③④
C.①②④
D.①②③
船舶到港前的团队工作主要有()。
①船长应督促二副及时做好航用海图的改正工作;
②应核对航道灯浮变化情况并作出标注;
③对本船的适航水深做出醒目的等深线标示;
④在重要的转向点、危险区域,应标出可利用的目标及其方位与距离;
⑤准备好供PSC检查用的各种航海图书资料。
A.①②③④⑤
B.①③④⑤
C.①②③④
D.①②③⑤
船上良好的团队协作方法要求()。
①团队成员间要有良好的沟通;
②团队工作应遵照规定的标准操作程序和执行航次计划;
③团队成员间要相互提供支持;
④可以按照自己的决策办事。
A.①②③④
B.①②③
C.①②④
D.①③④
船上良好的团队协作方法要求()。
①团队领导力求坚定,但又不失灵活和友好;
②船舶团队每一成员各司其职;
③决策时基于事实;
④在特定情况下可基于个人的偏见和主观臆断进行决策。
A.①②③④
B.①②③
C.①③④
D.①②④
最新试题
下列哪些不属于领导的作用()。
情镜意识的内容包括()。①对船舶近距离范围内情况的观察力;②敏捷的觉察船舶周围实际情况与变化趋势的注意力;③仅对自己船舶的驾驶台实际条件状态;④正确的感知自己船舶实际条件状态与变化的理解力。
提高情境意识水平的路径包括()。①在航行实习中建立情境意识;②航行值班中保持兴奋状态;③工作中不断提高情境意识的警觉性;④增进身心健康。
下列哪些做法不能获取情境意识()。
情境意识的内容包括()。①对船舶近距离范围内情况的观察力;②敏捷地觉察船舶周围实际情况与变化趋势的注意力;③仅对自己船舶驾驶台实际条件状态的注意力;④正确地感知自己船舶实际条件状态与变化的理解力。
提高情境意识水平的路径包括()。①在航行实习中建立情境意识;②航行值班中保持兴奋状态;③工作中不断提高情境意识的警觉性;④增进身心健康。
下列哪些做法可以保持良好的情境意识()。①利用知识和技能;②做好计划和准备工作;③正确使用通信—反馈渠道;④充分认识其他驾驶台团队成员的作用。
领导者在工作中应发扬哪种类型的工作方式()。①民主与激励型;②榜样型与教育型;③专制型和放任型;④制度与原则型。
驾驶台团队情境意识应是哪些个人情境的组合()。
下列哪些做法可以保持良好的情境意识()。①正确感知周围情况;②敏感地察觉周围情况的变化;③全面了解周围情况的变化的影响;④正确考虑和计划好即将面临的情况以及知道周围将发生什么。