什么是补偿性的工资差别，名词解释定义是？

名词解释补偿性的工资差别

以高工资补偿恶劣的工作而形成的工资差别。

1.名词解释分配职能

是指在整个社会注意阶段，劳动者个人消费资料的分配仍然主要通过工资这形式来实现，工资仍是劳动者提高生活水平的主要来源。

2.名词解释工资职能

是指工资在分配中和作为分配的结果，其在客观上应当发挥的功能与作用。

3.问答题简述建立公务员工资制的重要性和必要性。

1.充分发挥工资职能的需要
2.是推行公务员制度的客观要求
3.是建立符合党政机关特点的工资制度的迫切需要

4.问答题简述私营企业者的收入是有多种性质的收入构成。

1.经营者劳动收入
2.资产收入
3.风险收入
4.部分劳动者创造的剩余价值

5.问答题简述实行记件工资制的条件。

6.问答题简述岗位技能工资标准的确定。

7.问答题简述工种划分与设置的原则。

1.规范化原则
2.实用性原则
3.适用性原则
4.简化和统一原则
5.行业归口原则

8.问答题简述建立经营者年薪制度应遵守的原则。

9.问答题简述经营者年薪制的主要特点。

10.问答题简述工资指导线的重要作用。