最新试题
对企业具体竞争环境分析的常用方法是()。
题型:单项选择题
在人事安排中,通常情况下,“因人设事”是有悖于()思维方式的。
题型:单项选择题
某原先只产销照相机的公司,后来增加了摄像机与望远镜产销业务,由此可以判断该公司开展了()的经营战略转型。
题型:单项选择题
计划是指为实现既定目标()。
题型:单项选择题
一般而论,组织的决策目标应定位为“跳起来可以摘得到的桃子”,其符合于辩证逻辑思维方式的()。
题型:单项选择题
量本利分析法是通过考察()、成本和利润的关系以及盈亏变化的规律来为决策提供依据的方法。
题型:单项选择题
Y理论对员工的管理主张采用()的方式。
题型:单项选择题
正式的企业组织是具有()资格的经济组织。
题型:单项选择题
一般情况下,决策应遵循有限理性即非完全理性原则选择满意方案,这一原则主要体现了()思维方式。
题型:单项选择题
某原先只开展牲畜屠宰业务的公司,后来不仅增加了肉食制品加工业务,而且还通过企业并购方式实现了市场扩张,由此可以判断该公司开展了()的经营战略转型。
题型:单项选择题