最新试题
托马斯认为,冲突发生后,当事人的反应,主要有二个维度:坚持性和()
题型:单项选择题
美国心理学家戴维斯指出的非正式沟通有()
题型:多项选择题
管理者的作用,只是要抓计划、组织与控制。
题型:判断题
当下属的工作业绩不良时,上司会倾向于将其归于下属的懒惰无能或态度不佳,而不是任务本身具有的挑战性。这种决策偏差属于()
题型:单项选择题
马斯洛在《人类动机的理论》一书中,阐述了人的基本需要可以分为()。
题型:多项选择题
员工的参与性、自主性与工作自由抉择、发明与创新等属于()
题型:单项选择题
20世纪50-60年代,提出目标管理理论的是()
题型:单项选择题
马克思提出,从根本上说,人的需要具有()。
题型:单项选择题
组织用经济性奖酬来获取职工们的劳务与服从,是依据经济人假设而制定的管理策略。
题型:判断题
凯利的三维归因因素是指()
题型:多项选择题