真实反应一个人能力和特征的面试是（）。

单项选择题真实反应一个人能力和特征的面试是（）。

A、笔试
B、行为化面试
C、结构化面试
D、压力面试

1.单项选择题个人与组织的平衡，最核心的是（）。

A、动态平衡
B、人事匹配
C、指标的一致和协调
D、工作分析

2.单项选择题“JA”是哪一项人力资源管理工作的英文缩写？（）

A、工作分析
B、人力资源评价
C、招聘与选拔
D、绩效管理

3.单项选择题人力资源管理的宗旨是（）。

A、物质激励
B、精神激励
C、实现组织目标
D、人岗匹配

4.单项选择题人力资源管理与人事管理的根本*区别是（）。

A.服务对象
B.组织架构
C.奖惩方式
D.对人的不同定位

5.单项选择题人力资源管理要以（）为本。

A、人
B、管理
C、理论
D、科学

6.单项选择题一个单位中最关键的资源是（）。

A、制度
B、人
C、信念
D、资本

7.单项选择题抱怨的心态有无价值（）。

A、有
B、有一点
C、有的时候会有
D、没有任何价值

8.单项选择题现代企业对一个新入职的员工的最大要求是他的（）。

A、专业知识和技能
B、人际关系
C、自我反思
D、管理能力

9.单项选择题为人做事中要学习的主要问题不包括（）。

A、心态的问题
B、人际交往的问题
C、如何把握形式的问题
D、自我管理的能力

10.单项选择题以下哪个问题体现的是“心态”方面的思考？（）

A、你是否时时刻刻都在为提高自己基本素质而思考和努力
B、你是否具备用人单位所需要具备的基本素质
C、你是否具备用人单位所需要具备的能力
D、你的专业学的怎样