领导者否认梦想中的缺陷，主要是因为（）。

单项选择题领导者否认梦想中的缺陷，主要是因为（）。

A、追随者的盲目崇拜
B、避免内心的矛盾
C、群体性思维
D、以上都是

1.单项选择题导致事与愿违行为的产生原因不包括（）。

A、忧虑
B、事无巨细
C、疏远
D、防卫

2.单项选择题公共领导者发展过程中的障碍包括（）。

A、领导者的脱轨
B、事与愿违的行为
C、领导者的特立独行
D、以上都是

3.单项选择题建构领导班子机制，需考虑的因素中不包括（）。

A、品德结构
B、年龄结构
C、知识与专业结构
D、心智结构

4.单项选择题领导者选择制度应坚持的基本原则不包括（）。

A、多元参与原则
B、公平竞争
C、性格与职位相匹配
D、公开透明

5.单项选择题领导体制应发挥的功能，其中不包括（）。

A、规范的功能
B、培养的功能
C、约束的功能
D、引导的功能

6.单项选择题关于魅力型追随者领导的特征描述错误的是（）。

A、对领导者及其愿景的认同
B、高涨的情绪
C、愿意服从领导者，获得力量的感受
D、与领导者的价值观有分歧

7.单项选择题变革型领导促进变革的方式不包括（）。

A、提高人们的意识
B、帮助人们超越自我利益的眼界
C、帮助人们寻求自我实现
D、多给追随者物质刺激

8.单项选择题通过变革型领导的方式，可以（）。

A、提供现实化的解释
B、强调集体身份
C、强调个人与集体的区别
D、表达对下属的敬佩

9.单项选择题影响组织文化的次级机制有（）个。

A、2
B、3
C、4
D、5

10.单项选择题影响组织文化的机制不包括（）。

A、关注
B、对危机的反应
C、角色榜样
D、组织能力