问答题简述职工董事、职工监事制度的工作机制。
您可能感兴趣的试卷
你可能感兴趣的试题
1.问答题职工代表大会决议的主要落实途径有哪些?
2.问答题简述职工代表大会决议的检查督促工作内容。
4.问答题简述协商决定事项落实情况评估的实施方式。
6.问答题简述企业社会责任的慨念和内涵。
7.问答题简述劳动关系的定义和法律特征。
8.问答题撰写厂务公开分析报告的注意事项有哪些?
最新试题
()是思维的第一要素。
题型:单项选择题
劳动争议调解的方法主要包括()。
题型:多项选择题
企业劳动规章制度制定过程中的民主程序是指()。
题型:单项选择题
下列劳动合同属于全部无效的是()。
题型:单项选择题
当劳动合同约定与企业劳动规章制度规定不一致时,且劳动合同约定的标准高于企业劳动规章制度时,应()。
题型:单项选择题
劳动争议诉讼救济的情形包括()。
题型:多项选择题
无结构访谈的提纲是()。
题型:多项选择题
下列不属于订立劳动合同时用人单位应当告知劳动者的是()。
题型:单项选择题
下列关于劳动法的性质说法正确的是()。
题型:单项选择题
劳动合同对劳动报酬和劳动条件等标准约定不明确,引发争议的,下列处理方式符合法律规定的是()。
题型:多项选择题