多项选择题界定报告内容的原则有()。

A.关键事件原则
B.关键性原则
C.完整性原则
D.利益相关者原则
E.动态性原则


你可能感兴趣的试题

1.多项选择题“全球契约”()

A.具有强制性
B.是一个非自愿性计划
C.不具强制性
D.是一个自愿性计划

2.多项选择题到2000年,全球共有246个生产守则,归纳起来主要分类有()。

A.通过代表程序制定的政府及政府间组织标准
B.非政府组织制定的民间标准
C.商贸协会制定的行会标准
D.代表不同社会形态制定的国家标准
E.各跨国公司自身制定的供应链行为准则

3.多项选择题全球化对用人单位劳动标准的影响()。

A.提高劳动标准的竞争
B.降低劳动标准的竞争
C.企业社会责任重大
D.降低劳动标准的压力
E.提高劳动标准的压力

4.多项选择题以下不属于经济全球化的有()。

A.世界各国经济联系的加强和依赖程度日益提高
B.各国国内经济规则不断趋于一致
C.国际经济协调机制强化
D.世界范围内的资源和要素集合到一起
E.世界经济活动超越国界

5.多项选择题方案可行性研究包括内容有()。

A.技术可行性
B.经济可行性
C.社会可行性
D.财务可行性
E.风险因素及对策

6.多项选择题执笔人的()对方案的质量起关键性作用。

A.能力
B.素质
C.学历
D.对工作负责程度
E.资历

7.多项选择题单位劳动标准实施问题解决方案起草的步骤有()。

A.组织起草班子
B.汇报
C.正式起草
D.征求意见
E.公布实施

8.多项选择题问题整理的步骤有()。

A.根据资料的性质、内容或特征进行分类
B.进行资料的排序
C.进行资料汇编
D.进行资料的编目
E.进行资料分析

9.多项选择题常用的资料鉴别方法有()。

A.访谈法
B.观察法
C.比较法
D.专注法
E.问卷法

10.多项选择题核心劳工标准的八个公约主要内容有()。

A.结社与自由谈判权
B.禁止强迫劳动
C.就业条件
D.废除童工
E.平等权