A.专业技术人员技能
B.内部机会
C.外部环境
D.激励效应
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A.艺术和文学创作都必须源于生活,只有源于生活的东西才是具有生命力的东西,才能为人们所熟知所接受
B.正视创新内核
C.生活中有意识培养创新能力
D.永远学习
A.不管是否专业对口
B.为了混‘工作经验’
C.只为在简历上会增加漂亮的一笔
D.应尽量选择与自身专业相关的岗位和自己有兴趣的岗位
A.工作分析法
B.个案研究法
C.问卷调查法
D.专题访谈法
A.学习能力
B.执行能力
C.专业能力
D.沟通能力
A.极大丰富
B.形态多样
C.传递迅速及时
D.全球传播、互动交流
A.走动式管理
B.开放式办公
C.工作间歇时的沟通
D.网上留言
A.财务与非财务的平衡
B.长期与短期的平衡
C.外部与内部的平衡
D.结果与动因的平衡
A.绩效评价主体所评价的内容必须基于他(她)所掌握的情况
B.绩效评价主体对所评价岗位的工作内容有一定的了解
C.有助于实现一定的管理目的
D.原则性较强
A.质量
B.数量
C.时间
D.成本
A.标杆管理实施者
B.标杆伙伴
C.标杆管理项目
D.杠杆监督项目
最新试题
绩效管理在人力资源管理系统中处于核心地位,它与人力资源管理的其他职能模块之间存在着非常密切的联系。
()指的是直接影响人力资源管理活动成败的关键因素,是专业技术人员最为关心的敏感环节。
社会调查研究中对象确定环节的关键在于抽样。
以下哪些是社会调查研究中运用最为普遍的工具?()
关键绩效指标的理论基础是()
关于信息处理能力在应用方面呈现出来的发展趋势,下列表述错误的是()
个人绩效是组织绩效的根本和基础,只有使个人工作绩效最大化,才有可能使组织绩效最大化。
()是教师教学设计中的核心部分。
信息的主要特性包括()
创新能力的构成要素包括创新智力化能力和创新人格化能力两个方面。