多项选择题根据《国家电网公司员工奖惩规定》,发生下列哪些行为依据《国家电网公司员工违规违纪行为惩处细则》应给予留用察看处分?()

A.一年累计旷工18-23天的
B.连续旷工12-14天
C.无理取闹或以胁迫等手段强求企业满足个人不正当利益、聚众闹事,对正常工作造成较大影响
D.不服从工作安排,工作期间擅自离岗、脱岗,给企业造成特大经济损失


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1.多项选择题根据《国家电网公司员工奖惩规定》,发生下列哪些行为经批评教育仍不改的,依据《国家电网公司员工违规违纪行为惩处细则》给予警告处分?()

A.迟到、早退、怠工
B.出勤记录、休假凭证做假
C.经常从事与工作无关活动的
D.无理取闹或以胁迫等手段强求企业满足个人不正当利益、聚众闹事,影响生产、工作秩序的

2.多项选择题根据《国家电网公司员工奖惩规定》,经济处罚包括()或()。

A.罚款
B.扣减薪金
C.赔偿经济损失
D.扣减工资

3.多项选择题根据《国家电网公司员工奖惩规定》,员工有以下()行为的,予以惩处。

A.违反国家法律法规的
B.违反劳动纪律的
C.违反工作纪律的
D.违反廉洁从业规定的

4.多项选择题根据国网公司员工奖惩规定,经考核不胜任工作的,可予以()。

A.离岗培训
B.调整岗位
C.待岗处理
D.撤职处理

5.多项选择题《国家电网公司员工奖惩规定》中,下列()属于违反廉洁从业规定的行为。

A.贪污受贿的
B.以权谋私的
C.挥霍浪费
D.损公肥私的

6.多项选择题根据《国家电网公司员工违规违纪行为惩处细则》的规定,违规违纪人员有下列情形之一的,应从重惩处:();其他经员工奖惩工作领导小组认定应从重惩处的。

A.强迫、唆使他人违规违纪的
B.串供或伪造、销毁、隐匿证据的
C.阻止他人揭发检举、提供证据材料的
D.处分期内再次发生违规违纪行为的

7.多项选择题根据《国家电网公司员工奖惩规定》的规定,员工()等行为属于违反廉洁从业规定。

A.贪污受贿
B.以权谋私
C.挥霍浪费
D.损公肥私

8.多项选择题根据《国家电网公司员工奖惩规定》的规定,员工有以下哪些行为的,应予以惩处?()

A.违反劳动纪律
B.违反工作纪律
C.违反廉洁从业规定
D.损害企业形象、影响队伍稳定

10.多项选择题《国家电网公司员工违规违纪行为惩处细则》规定,员工以下哪种行为应被处以记大过处分?()

A.不服从工作安排,工作期间设置离岗、脱岗,年累计4次的
B.工作时间饮酒年累计3次的
C.不履行岗位职责,给企业造成30万元经济损失的
D.违反国家法律法规,私设账外资金,致使公司被市公司通报的

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《国家电网公司员工奖惩规定》规定,经考核不胜任工作的,可予以离岗培训、调整岗位、待岗处理,经离岗培训或调整岗位仍不能胜任工作的,解除劳动合同。

题型:判断题

根据《国家电网公司员工违规违纪行为惩处细则》,违规违纪人员有下列情形之一的,可从轻惩处:()。

题型:多项选择题

根据《国家电网公司员工违规违纪行为惩处细则》的规定,出勤记录、休假凭证做假,经批评教育仍不改正的,给予记过处分。

题型:判断题

根据《国家电网公司员工奖惩规定》,员工有以下()行为的,予以惩处。

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依据《国家电网公司员工奖惩规定》,被依法追究刑事责任的,解除劳动合同。

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根据《国家电网公司员工奖惩规定》,玩忽职守,违反技术操作规程和安全操作规程的行为属于违反劳动纪律范畴的。

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根据《国家电网公司员工违规违纪行为惩处细则》的规定,留用察看的处分期一至二年,处分期内,按当地最低工资标准(扣除保险后)发放工资,再次发生违规违纪行为的,解除劳动合同。

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根据《国家电网公司员工奖惩规定》,下列关于员工留用察看处罚的内容正确的是()。

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根据《国家电网公司员工奖惩规定》,下列()属于违反廉洁从业规定。

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发生下列哪些行为依据《国家电网公司员工违规违纪行为惩处细则》可给予解除劳动合同处分?()

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