最新试题
国家标准化机构批准的强制性劳动标准具有法律(),有关方面必须遵照执行。
题型:单项选择题
为了提高对人员录用的质量的评估,还可以采用录用合格比和录用基础化两个统计指标,其公式是()。
题型:多项选择题
对于内容开发,要考虑的因素包括()。
题型:多项选择题
根据课程类型不同,学习评估有()几个评估方式。
题型:多项选择题
面试过程中,应聘者应明确的目标包括()。
题型:多项选择题
针对不同的培训对象,培训教学设计的具体方法步骤可能会有所不同,但其基本内容是一致的。这主要包括()。
题型:多项选择题
结果评估最终的结果包括()以及离职率的降低等。
题型:多项选择题
为了进一步弄清劳动定员与劳动定额两个概念的区别和联系,可以从()方面进行分析。
题型:多项选择题
所谓现代化,是要求劳动定额广泛采用()。
题型:多项选择题
巴克制将工人劳动(工作)效率进一步分解为工作效率和开工率,下列计算公式表达正确的是()。
题型:多项选择题