判断题岗位调查应注意采用科学的调查方式、方法;认真地搞好调查研究,以保证调查资料的真实性、可靠性和完整性。无论采用上述何种调查方式,均需事前编制岗位调查表。
您可能感兴趣的试卷
最新试题
培训后的效果评估主要包含的层次不包括()。
题型:单项选择题
在实施培训课程设计的时候,首要的任务是给所要设计的培训项目进行定位。它包含了两个方面的含义:一方面是要确定培训项目的类别,另一方面是()。
题型:单项选择题
事件处理法的优点包括()
题型:多项选择题
受训者的培训档案应当包括()。
题型:多项选择题
结果评估最终的结果包括()以及离职率的降低等。
题型:多项选择题
集体合同、企业内部()中规定的劳动标准,不具有法律强制力,但因其依法制定,因而具有约束力,要求劳动关系的当事人及其关系人执行。
题型:单项选择题
企业外部经营环境包括()。
题型:多项选择题
针对不同的培训对象,培训教学设计的具体方法步骤可能会有所不同,但其基本内容是一致的。这主要包括()。
题型:多项选择题
对于不同类型的指标,可采用哪些方法来设定绩效考评标准?()
题型:多项选择题
柯氏四级评估分为()。
题型:多项选择题