A.经济增长决定着员工福利制度的范围、项目、内容与保障水平
B.经济增长速度影响基金积累型员工福利的投资收益
C.员工福利制度的完善是经济增长的一项内容
D.单纯追求经济增长,牺牲社会保障与员工福利,必将毁坏经济持续增长的基础
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A.①②④
B.①②③
C.②③④
D.①②③④
A.收入分配通常包括收入水平和分配的公平性两个方面
B.目前我国收入分配在城乡之间、行业之间和地区之间的不平衡较为严重
C.分配制度的改革会促进员工福利制度的发展
D.员工福利制度与分配制度改革的发展方向不同
A.公平
B.效率
C.平等
D.自主
A.国民收入分配
B.国民收入初次分配
C.国民收入二次分配
D.以上都不是
下列各项中,对于我国对外开放战略取得的成就,表述正确的有()。
①实现了从封闭半封闭经济到全方位开放的伟大历史转折
②形成了从东部到中西部区域梯次开放的格局
③实现了贸易领域的开放格局,在投资领域还没有实现开放
④呈现了从数量小到数量大的开放新趋势
⑤呈现了从质量低到质量高的开放新趋势
A.①②③
B.②③④⑤
C.①②④⑤
D.①②③④⑤
A.经济体制是一个国家经济制度的具体形式
B.经济体制改革必须遵循生产关系适应生产力性质的客观规律
C.中国经济体制改革的主线是经济自由化
D.中国经济体制改革是在特殊的历史环境下起步的
A.低收入国家
B.中低收入国家
C.中高收入国家
D.高收入国家
下列关于经济增长和经济发展的说法,正确的是()。
①经济发展包括经济增长
②经济发展与经济增长密不可分
③经济增长一般用名义的国民生产总值或国内生产总值的增长率来表示
④没有经济发展就没有经济增长
A.①②
B.①③
C.①②③
D.②③④
最新试题
关于员工福利制度及其对社会公平的促进作用,以下说法正确的有()。①完善的员工福利制度有利于保证社会成员竞争起点的公平。比如,员工福利项目中的遗属保障以及家庭和儿童补贴可以有效地保障员工幼儿的教育机会,促进下一代在社会竞争起点的公平②完善的员工福利制度有利于保证社会成员竞争过程的公平。比如,缴费确定型(简称DC型)的企业年金制度③完善的员工福利制度有利于保证社会成员竞争结果的公平。比如,待遇确定型(简称DB型)的企业年金制度④建立完善的员工福利制度可以有效地提高劳动者报酬,促进社会公平
员工福利项目税收筹划的原则有()。①合法性原则②成本效益原则③财务利益最大化原则④稳健性原则
财务管理环境又称理财环境,理财环境是企业财务管理赖以生存的土壤,也是进行财务决策时难以改变的外部约束条件。随着新经济时代的变迁,企业财务环境的变化主要体现在():①企业财务管理面临的金融风险增大;②企业面临的政治环境变化太快;③企业财务管理面临的经济环境变化迅速;④企业财务管理的法律约束不断增强;⑤知识经济时代,信息和技术在企业财富的创造过程中的作用越来越重要。
员工福利项目税收筹划的目标包括():①实现企业经济利益最大化;②实现员工经济利益最大化;③实现渉税零风险;④减少企业工资支出;⑤获取资金的时间价值。
员工福利制度与社会公平息息相关,以下关于二者关系的说法中,正确的有()。①缴费确定型企业年金可以使劳动者收入与其贡献挂钩促进竞争过程的公平②待遇确定型企业年金制度的建立有利于保证竞争结果的公平③员工福利制度不完善会影响劳动收入的初次分配,降低劳动者报酬在GDP中的比重④近二十年来,我国劳动者报酬占GDP比重逐年增大,促进了我国的社会公平
道德是人们共同生活及其行为的准则和规范,道德通过社会的或一定阶级的舆论对社会生活起约束作用。从博弈论的角度看,道德是一个人类群体经过长期博弈而形成的稳定预期下的共同信念。以下不属于道德所具有的特征的是()。
员工福利制度是社会发展到一定阶段的产物,在现代社会经济生活中,员工福利具有广泛而重要的作用,主要包括()。①可以在一定程度上促进社会公平②在一定程度上可以有效地缓解贫困问题、人口问题和其他社会问题③能有效提高企业经营效益与利润水平④化解社会风险、促进社会健康发展
根据《关于企业加强职工福利费财务管理的通知》(财企[2009]242号》的规定,下列项目中,不属于企业职工福利费的是()。
根据我国个人所得税法规定,个人所得税免税的项目有()。①工资②福利费③奖金④抚恤金⑤救济金
目前世界上依然有六分之一的人口处于贫困之中,关于贫困的定义、解释及解决出现了诸多理论。社会权利理论就是其中之一,他们认为,公民的权利改善是循序渐进的,首先是(),其次是(),最后是()。①社会权利②自由权利③政治权利