从某种意义上说，组织行为学是把普遍心理学、社会心理学、社会学和人类学等理论知识综合应用于（）的一门科学。

警察组织活动的最高宗旨是（）。

互益组织、工商组织、服务组织等是按（）的不同进行的分类。

佛鲁姆的《期望理论》认为不同的激励力量是由（）和期望值的不同结合而决定的。

学习研究警察组织行为学有助于（）的规范化。

态度是指个体对某种对象所持有的评价和（）。

管理幅度是指上一级管理人员所直接领导和管理的下级人数，表现为组织的（）。

个体对某种目标的渴求或欲望叫（）。

把组织管理工作投入的劳动量与劳动效果之间的比率称为（）。

关于领导有效性的研究，按研究的内容和发展趋势，大致可分为品质理论、行为理论和（）。