激励的起点是人的动机。（）

判断题激励的起点是人的动机。（）

1.多项选择题当员工感到不公平时，可能采取的措施有（）

A.曲解自己或他人的付出或所得
B.采取某种行为使得他人的付出或所得发生改变
C.采取某种行为改变自己的付出或所得
D.选择另外一个参照对象进行比较
E.辞去他的工作

2.多项选择题属于行为改造理论的是（）

A.强化理论
B.目标理论
C.期望理论
D.归因理论
E.双因素理论

3.多项选择题关于强化理论在护理管理工作中应用，以下描述错误的是（）

A.对于某一护士，所使用的强化手段尽量不变
B.实施负强化能收到迅速、有效的结果，护士长可以经常采用
C.尽量使用内部强化的手段
D.给予下属的正强化要及时
E.负强化和惩罚本质上是一回事情

4.多项选择题激励水平公式中，激励等于（）的乘积

A.目标
B.投入值
C.期望值
D.关联性
E.效价

5.多项选择题属于过程型激励理论的是（）

A.强化理论
B.公平理论
C.期望理论
D.归因理论
E.双因素理论

6.多项选择题归因理论中，解释实践的成败有三个维度，分别是（）

A.控制点
B.稳定性
C.时限性
D.交叉性
E.可控性

7.多项选择题麦克利兰的成就需要理论中所涉及的三种需要是（）

A.成功的需要
B.权力的需要
C.情谊的需要
D.成就的需要
E.社交的需要

8.多项选择题员工需要的特性有（）

A.个体差异性
B.动态性
C.复杂性
D.潜在性
E.交错性

9.多项选择题属于内容型激励理论的有（）

A.公平理论
B.需要层次论
C.强化理论
D.双因素理论
E.成就需要理论

10.多项选择题激励原则包括以下哪些条目（）

A.引导性
B.公开性
C.按需激励性
D.时效性
E.合理性