引起挫折的原因归纳起来可分为（）。

什么是弱势群体？试述弱势群体的成因。

制定目标是组织发展和管理本身的需要，与员工无关。（）

组织管理活动中的个体行为特征有哪些？

美国的罗伯特豪斯和迪尔教授认为应怎样提高人的积极性？

主张工人首先是一个社会成员，然后才是组织的参与者，而不是工具的学者是（）。

（）是社会价值与社会需求在人格系统中内化了的心理过程。

简述弱势群体权利保护的基本方式。

根据态度平衡理论，季老应怎样帮助老鲍使他达到心理平衡？

如果用M（积极性的高低）=E（期望值）·V（效价）来表示王安激励员工的过程，那么请你指出这个模型中什么是目标、变量和关系？