A.市场不完全
B.区位优势
C.垄断竞争
D.市场完全竞争
您可能感兴趣的试卷
你可能感兴趣的试题
A.体现工人参与管理
B.使工作丰富化
C.提高产品质量
D.体现工人参与决策
A.是否取得商品所有权
B.是否代表厂商与顾客谈判
C.是否帮助进行分销
D.是否运送产品
A.紧密
B.比较紧密
C.一般
D.松散
A.有出口部的分部组织结构
B.国际事业部结构
C.自主子公司结构
D.全球性区域型组织结构
A.从东道国选拔
B.从第三国选拔
C.由母公司派出
D.来源不确定
A.思想考评
B.态度考评
C.能力考评
D.业绩考评
A.产品实体
B.产品实体的载体
C.形式产品
D.延伸产品
A.以偏概全
B.宽大倾向
C.中间化倾向
D.考评标准的误差
A.节约论
B.竞争论
C.追赶论
D.减少风险论
A.有无中间商
B.中间商的多少
C.采用的销售策略是否相同
D.销售的商品是否相同
最新试题
跨国界的内部资金调配是国际企业财务管理与普通国内企业财务管理的最大区别之一。
文化冲突是指不同形态的文化或者文化因素之间相互对立、相互排斥的过程。
高权力程度的国家组织采用体现强烈的等级关系的管理体制和程序。
文化选择的一般规律是本土文化只选择外来文化中与自身深层次的本质相契合的内容。
文化融合是指不同形态的文化或者文化因素之间的相互结合、相互吸收的过程,它以人种的混合和文化的同化或相互适应作为标志。
如果一国提高利率,那么会出现该国货币即期汇率下跌。
若管理人员能力较差,管理幅度就应该小些。
国际企业的资金来源渠道主要有企业内部资金和企业外部资金。
汇率的变化是没有规律可循的。
国际化经营活动往往是在多领域进行的综合性经营活动。