问答题简答公务员考核的内容。
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1.问答题简答我国录用公务员的程序。
4.判断题公务员降职一次降低两个职务层次。
5.多项选择题公务员考核等次划分为()。
A. 优秀
B. 称职
C. 不称职
D. 基本称职
6.多项选择题人事争议仲裁委员会由下列哪些人员组成()。
A. 法律专家
B. 聘用机关的代表
C. 公务员主管部门的代表
7.多项选择题公务员考核的基本原则()。
A. 考用结合
B. 分类考核
C. 全面考核和重点考核相结合
D. 客观、公正、公开、民主
8.多项选择题公务员录用的原则是()。
A. 择优
B. 公开
C. 竞争
D. 平等
9.单项选择题公务员在年度考核中,连续两年被确定为不称职的应该()。
A.降级使用
B.予以辞退
C.降两级工资
D.撤职
10.单项选择题公务员晋升领导职务的程序是()。
A. 民主推荐、组织考察、讨论任职
B. 民主测评、组织考察、讨论决定、履行任职手续
C. 民主推荐、组织考察、讨论决定、履行任职手续
D. 民主测评、组织考察、讨论决定
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惩戒是指一定的社会组织对违反本组织纪律的成员给予物质的惩罚。
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