美国对70个目标管理计划的实施情况进行了调查．得出结论：若高层管理者对目标管...

单项选择题美国对70个目标管理计划的实施情况进行了调查．得出结论：若高层管理者对目标管理高度重视，并亲身参与目标管理的实施过程，生产率的平均改进程度可达到56％；否则，生产管理效率仅提高（）。

A.10％
B.6％
C.3％

1.单项选择题（）以后，在我国一些企业，目标管理思想得到广泛的应用，并在实践中与计划管理.民主管理.经济责任制等管理制度相结合，形成带有中国特点的目标管理制度。

A.60年代
B.70年代
C.80年代

2.单项选择题目标管理思想诞生于美国，但最早将目标管理理论应用于管理实践的国家是（）。

A.日本
B.德国
C.法国

3.单项选择题传统的目标设定过程是由企业的最高管理者完成的，现代管理学提倡（），企业员工参与企业目标的设立。

A.参与制目标设定法
B.专家目标设定法
C.员工目标设定法

4.单项选择题企业目标的内容和重点是随着外界环境.企业经营思想.自身优势的变化而变化的。这就是企业目标的（）特征。

A.层次性
B.多重性
C.变动性

5.单项选择题企业管理层次的差异决定了目标体系的垂直高度。这样，企业目标就成了一个有层次的体系和网络，即是目标的（）特征。

A.多重性
B.层次性
C.变动性

6.单项选择题目标不是一成不变的，应根据外部环境的变化及时调整与修正，使其更好地实现企业的宗旨。这就是确定企业目标的（）原则。

A.现实性
B.关键性
C.权变性

7.单项选择题戴维斯等学者指出，企业目标可分为主要目标.并行目标.次要目标。其中，（）由企业性质决定，是贡献给顾客的目标。

A.并行目标
B.次要目标
C.主要目标

8.单项选择题在完全竞争的市场环境下，企业在追求自身利益最大化的同时，通过市场中“看不见的手”的引导，实现（），从而实现全社会的公共利益最大化。

A.资源配置的优化
B.劳动力的合理利用
C.利益的再分配

9.单项选择题按照计划内容表现形式的不同，可以将其分为目标.策略.政策等多种。在决策或处理问题时，用以指导并沟通思想活动的方针和一般规定就是（），它指明了组织活动的方向和范围。

A.策略
B.规则
C.政策

10.单项选择题企业流程再造的目的是增强企业竞争力，从（）上保证企业能以最小的成本.高质量的产品和优质的服务赢得客户。

A.作业管理
B.生产流程
C.生产管理