单项选择题制定()的最大好处就是有助于我们安排日常工作的轻重缓急。
A.工作计划
B.工作方法
C.工作制度
D.工作规则
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1.单项选择题在工作中,你必须要把()和工作目标的信念深植心中。
A.职业规划
B.职业生涯
C.工作规划
D.工作计划
2.单项选择题日本有一项国家级的奖项,叫()。
A.终生成就奖
B.首相奖
C.天皇奖
D.国家最高奖
3.单项选择题目标的实现需要(),这是目标与空想的分水岭。
A.设定
B.预测
C.量化
D.思考
4.单项选择题职业生涯规划认识自我,从事教师职业属于哪种类型?()
A. 艺术型
B. 研究型
C. 社会型
D. 常规型
5.单项选择题社会环境对职业生涯的影响包括:法律政策环境、()、科学发展环境和区域经济环境。
A. 地理气候环境
B. 饮食习惯环境
C. 人类资源环境
D. 民族宗教环境
6.单项选择题求职材料中的个人简历应该包括:个人信息、求职目标、()、工作经历、奖励情况、英语计算机技能
A. 同学同事
B. 社会兼职
C. 教育背景
D. 家庭背景
7.单项选择题职业生涯规划的原则有以下特征:按需择业、()、干我所爱、择己所利。
A. 发挥专长
B. 技术等级
C. 身体健康
D. 精通外语
8.问答题简述求职面试的基本准则?
9.问答题简述大学毕业生就业的权利?
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甘肃某国企职工乙肝歧视第一案原告胜诉说明()。
题型:单项选择题
在职人员从事技术工种,但还没有相应职业资格证书的在岗人员,必须参加职业技能培训,拿到职业资格证书再上岗。
题型:判断题
在择业方法中,访谈法的三个步骤为确定访谈内容及对象、实施访谈、分析访谈材料。
题型:判断题
下列属于“即紧急又重要”必须马上处理的情况是()。
题型:单项选择题
营销管理是指为了实现企业或者组织目标,建立和保持与目标市场之间的互利的交换关系,而对设计项目的分析、规划、实施和控制,其管理过程包括()。
题型:单项选择题
压力是一种驱动力,压力越大越能提高工作效率。
题型:判断题
“择世所需”是指在进行职业选择时,应把社会需要作为出发点和归宿,以社会需要为准绳去认识和解决择业问题,进而确定自己的职业岗位。
题型:判断题
自荐信实质是一种介绍自己、推荐自己的私人信件,必须要有严格的格式化和程式化。
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面试时需要给考官呈交个人简历、证件等物品,要双手奉上,表现出面试者大方得体的举止礼仪。
题型:判断题
作为职场新人,工作中出了问题要积极找到各种理由给自己开脱,避开自己的责任,给领导留下好印象。
题型:判断题